Perguntas Frequentes

Em 2013, a Inovação foi assumida como uma prioridade estratégica pelo Conselho de Administração da Organização, porque a necessidade de se promover uma cultura da inovação, para favorecer um processo criativo e sustentável de geração de produtos e soluções mais produtivas, ganhou cada vez mais importância na Estratégia LIPOR.

Para a implementação de um processo estruturado de Inovação que potencie o conhecimento interno, a promoção de uma cultura de Inovação e de Criatividade, foi criado um grupo de trabalho, o Núcleo de IDI, que tem como principais objetivos:

• Garantir as competências necessárias para potenciar a área de IDI na LIPOR;
• Estruturar as atividades de IDI na Organização e respetiva monitorização;
• Acompanhar os projetos de IDI em desenvolvimento pelas áreas da Organização;
• Mobilizar parceiros;
• Potenciar a comunicação interna e externa para a promoção de uma cultura de Criatividade e de Inovação;
• Implementar a Norma (Estruturar: a gestão de ideias e oportunidades de inovação, vigilância de mercado, tecnológica e organizacional e a gestão do conhecimento). 

Durante 2014, procurou-se consolidar a estratégia definida, potenciando o conhecimento interno para "alavancar” a inovação dentro da Organização. De salientar a obtenção da patente definitiva do projeto PAYT - Patente nacional Nº 106819 em nome de LIPOR.